Заместитель начальника строительного отдела в г. Усть-Каменогорск
Обязанности:
- Координация работы отдела
- Разработка строительных разделов проектной документации
- Подготовка заданий на разработку проектных решений
- Разработка проектных решений на стадиях проектирования «П», «РД»
- Выполнение прочностных и поверочных расчетов конструкций и отдельных элементов, в том числе в условиях сейсмических воздействий
- Выполнен ие расчетов опорных конструкций под динамическое оборудование
- Сбор исходных данных для проектирования
- Решение технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства, ввода в действие объекта и освоения проектных мощностей
- Согласование проектных решений со смежными дисциплинами
- Обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку
- Защита проектных решений в государственной экспертизе
Требования:
- Опыт промышленного проектирования ОБЯЗАТЕЛЕН
- Опыт работы в проектировании объектов горнодобывающей и горно-металлургической индустрии будет являться преимуществом
- Знание методов проектирования и проведения технико-экономических расчетов
- Знание актуальных постановлений, распоряжений, приказов вышестоящих и других органов, методических и нормативных материалов по проектированию, строительству и эксплуатации объектов
- Знание стандартов, технических условий и другие руководящих материалов по разработке и оформлению проектно-сметной документации на территории РК
- Владение графическими 2D и 3D редакторами на базе AutoCAD, Компас
- Профессиональное владение расчетным комплексом, SCAD или ЛИРА. Опыт выполнения расчетов конструкций в расчетных комплексах на сейсмическое воздействие
- Умение анализировать данные из акселерограмм землетрясений
- Опыт выполнения расчетов конструкций на прогрессирующее обрушение; расчетов конструкций с учетом геометрической и физической нелинейности
Условия:
- Достойный уровень оплаты (обсуждается по результатам собеседования)
- Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности
- Социальный пакет
- Гибкий график работы - плавающий режим посещения рабочего места
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Повышение квалификации, программа обучения
- Интересные масштабные проекты
- Работа на интересных проектах, в том числе международных, совместно с иностранными специалистами